Tại sao chọn đồng hồ Garmin | Tái tạo tinh thần tích cực nhờ thấu hiểu năng lượng cơ thể qua thiết bị Garmin  

“Hôm nay năng lượng cơ thể của bạn như thế nào?” Đó là câu hỏi mà Antti Luukkanen, Giám đốc điều hành của Liikkuva Suomi thường nghe rất nhiều tại các cuộc họp. Liikkuva Suomi – công ty có trụ sở tại Phần Lan đã sử dụng tính năng đo chỉ số cơ thể Body Battery và những số liệu khác của Garmin để cung cấp các chương trình rèn luyện sức khỏe cho nhà tuyển dụng và nhân viên khắp châu Âu, cũng như thiết lập giải pháp cải thiện sức khỏe và tinh thần cho cấp độ cá nhân và cộng đồng.  

Tầm quan trọng của cân bằng “Thân – tâm – trí” trong kinh doanh 

Sự thoải mái và hạnh phúc của nhân viên là nền tảng quan trọng với mọi doanh nghiệp. Cùng với Liikkuva Suomi, các tổ chức như Siemens Osakeyhtiö tại Phần Lan và các nước Baltic đã bắt đầu xây dựng những chiến lược dài hạn để cải thiện sức khỏe và  hạnh phúc cho lực lượng lao động của họ bằng cách lựa chọn những điều tích cực trong công việc và cuộc sống. 

“Chúng tôi tin rằng chỉ những chuyên gia khỏe mạnh và cân bằng mới có thể hỗ trợ khách hàng trong các dự án lớn, đồng thời sẵn sàng đối mặt với những thử thách của xã hội ngày nay”, Janne Öhman, Giám đốc điều hành của Siemens Osakeyhtiö cho biết.  Ngoài ra, Giám đốc nhân sự của Siemens Heidi Moilanen nhấn mạnh về việc phát triển sức khỏe bền vững: “Chúng tôi muốn hỗ trợ sức khỏe và chỉ số hạnh phúc cho nhân viên một cách lâu dài. Đây không chỉ là một dự án độc lập mà còn tạo nên giá trị cốt lõi lâu dài liên quan đến văn hóa doanh nghiệp mà chúng tôi đang hướng đến.” 

Liikkuva Suomi đào tạo các giám sát viên trong một doanh nghiệp thông qua các buổi hội thảo mỗi 1-2 tháng. Tại hội thảo, họ được cung cấp những hướng dẫn về các chủ đề sức khỏe khác nhau và cách tổ chức các buổi nói chuyện hàng tuần với nhóm của riêng họ. Vì thế, mỗi nhân viên sẽ có 5 phút hàng tuần với các tiêu đề, nhiệm vụ cần làm và hướng dẫn chi tiết với video dài 2-3 phút, cùng với thiết bị theo dõi sức khỏe Garmin của riêng họ. 

Thấu hiểu sức khỏe thông qua thiết bị theo dõi  

Việc sử dụng công nghệ thông minh đóng một vai trò quan trọng trong việc đào tạo của Liikkuva Suomi. Vì họ kết hợp từ những phân tích chuyên sâu về dữ liệu với cách tiếp cận tập trung vào con người. Điều này có nghĩa là phản ứng của từng cá nhân được kết hợp các dữ liệu phân tích của Garmin, từ đó họ có thể liên tục cải thiện từng chương trình. Bên cạnh đó, các chiến lược phát triển doanh nghiệp cũng sẽ được kết hợp, và những chính sách phúc lợi từ công ty nên được phát triển dành cho tất cả các nhân viên. 

Tại Siemens Osakeyhtiö, Garmin vívosmart 4 được sử dụng để thu thập các dữ liêu sau đây: 

Thông tin này, được gửi từ API Garmin Health đến ứng dụng HeiaHeia, giúp nhân viên theo dõi dữ liệu và tập thể dục, đồng thời động viên lẫn nhau. Các dữ liệu này được bảo mật theo tiêu chuẩn cao nhất, thuộc quy định của EU và không thể truy cập công khai. Vì vậy, mọi người có thể quyết định cá nhân nếu họ muốn chia sẻ dữ liệu của họ cho các đồng nghiệp làm việc của họ. 

“Chức năng Body Battery – Năng lượng cơ thể của Garmin giúp bạn hiểu được tình trạng tinh thần và thể chất của mình. Khi bạn thức dậy vào buổi sáng, Body Battery của bạn có thể dao động từ 5-100%. Giống như cách bạn sạc điện thoại di động qua đêm, và bạn cũng cần nhớ sạc lại năng lượng cho chính mình ngày hôm sau,” Luukkanen chia sẻ, “Và việc kết hợp công nghệ với chương trình đào tạo kỹ càng, điều này sẽ giúp bạn quản lý số lượng công việc, chỉ số căng thẳng và khả năng phục hồi tốt hơn.” 

Liikkuva Suomi đã chọn các thiết bị đeo của Garmin cho các chương trình đào tạo nhân viên của mình vì sự tiến bộ và đầy đủ trong các tính năng giám sát sức khỏe 24/7. Cam kết của công ty trong việc phục vụ khách hàng thông qua việc đổi mới liên tục các chiến lược sao cho phù hợp tốt với các dịch vụ chăm sóc sức khỏe thể chất và tinh thần mà Liikkuva Suomi cung cấp. 

Cam kết tạo ra sự thay đổi lâu dài 

Liikkuva Suomi tham gia và thúc đẩy các tổ chức trong việc tạo điều kiện cho việc nghỉ ngơi và ăn uống lành mạnh hơn, với sự hỗ trợ của các huấn luyện viên chuyên nghiệp và công nghệ tập trung vào con người. Sự kết hợp này đã được 100% nhân viên đón nhận, tỉ lệ nghỉ ốm giảm xuống đáng kể và các công ty được đánh giá trở thành nơi làm việc lý tưởng bởi chính nhân viên của họ. Mục tiêu trong tương lai là thúc đẩy hơn nữa việc sử dụng các chương trình huấn luyện và công nghệ Garmin như một phần của kế hoạch chiến lược dài hạn để tạo ra lợi thế cạnh tranh đáng kể cho các tổ chức trên khắp châu Âu và Mỹ.